2. fr
  3. Master
  4. Master Gestion des ressources humaines
  5. Parcours : Gestion des compétences et des talents (Talents)

Master Gestion des ressources humaines
PARCOURS : GESTION DES COMPÉTENCES ET DES TALENTS (TALENTS)


Compétences à acquérir


Stages et projets encadrés


Modalités pédagogiques particulières


Taux d’insertion professionnelle


Métiers visés


Domaines NSF

  • 5BGH - Master Gestion des ressources humaines
     [Français] 
      Ouverture à l'insertion 
      UE ouverte aux étudiants en programme d'échange international 
    • BGH5AH - Parcours : Gestion des compétences et des talents (Talents)
       [Français] 
        intro Recherche initiation / mémoire 
        Démarche scientifique - socle commun 
      • BGH5H1 - Parcours type Talents - Option Groupe spécifique FA/FC
          Parcours en apprentissage 
        • BGH4H1W - Master 1 mention GRH Parcours type Talents - Option Groupe spécifique FA/FC
          • BGHASAA - Semestre 1 Master 1 GRH parcours TALENTS option FA/FC
            • BGHAK01 - BCC1 S1 Dév. méth. : men. enq. an. don. man. out. num. comm.
              • BGHAU17 - Techniques d'enquêtes quantitatives pour RH & recherche
                  UE mener un projet de recherche avec une démarche scientifique 
              • BGHAU20 - Pilotage RH et contrôle de gestion sociale
              • BGHAU23 - Anglais 1
            • BGHAK02 - BCC2 S1 Conc. & dép. strat. & prat. GRH art. cont. int./ext.
              • BGHAU26 - GRH 1 : Fonction RH, stratégie RH et GPEC
              • BGHAU29 - GRH 2 : GRH et acquisition des compétences
            • BGHAK03 - BCC3 S1 Se professionnaliser : déc. monde pro déf. proj. pro
              • BGHAU32 - Cond. un projet de rech. & d'accomp. des changements orga. 1
                  UE projet tutoré/mémoire 
                  UE mener un projet de recherche avec une démarche scientifique 
              • BGHAX01 - 1 UE à choisir parmi 2
                • BGHAU35 - ESS et RSE
                • BGHAU38 - Conseil et démarches d'intervention
                    UE mener un projet de recherche avec une démarche scientifique 
            • BGHAK04 - BCC4 S1 Gérer RH conf. avec droit travail & inst. rep. pers.
              • BGHAU41 - Droit du travail
                • BGHA41A - Connaître le droit du travail
                • BGHA41B - Mettre en pratique le droit du travail
            • BGHAK05 - BCC5 S1 Comp. enj. orga. & comp. hum. pour GRH pert. & cont.
              • BGHAU44 - Théories des organisations
              • BGHAU47 - Management et comportement organisationnel
          • BGHBSAA - Semestre 2 Master 1 GRH parcours TALENTS option FA/FC
            • BGHBK01 - BCC1 S2 Dév. méth. : men. enq. an. don. man. out. num. comm.
              • BGHBU15 - Communication
              • BGHBU18 - Structuration et exploitation des bases de données sociales
              • BGHBU21 - Anglais 2
            • BGHBK02 - BCC2 S2 Conc. & dép. strat. & prat. GRH art. cont. int./ext.
              • BGHBU24 - GRH 3 : Gestion des parcours professionnels
              • BGHBU27 - GRH 4 : Qualité de vie et conditions de travail
              • BGHBU30 - Economie du travail
            • BGHBK03 - BCC3 S2 Se professionnaliser : déc. monde pro déf. proj. pro
              • BGHBU33 - Cond. un projet de rech. & d'accomp. des changements orga. 2
                  UE projet tutoré/mémoire 
                  UE mener un projet de recherche avec une démarche scientifique 
                  UE - initiation à la recherche / mémoire 
                • BGHB33A - Méthode de la recherche qualitative
                    UE projet tutoré/mémoire 
                • BGHB33B - Diagnostic organisationnel
                    UE projet tutoré/mémoire 
              • BGHBU36 - Projet professionnel et découverte métiers GRH et management
                  UE insertion professionnelle 
            • BGHBK04 - BCC4 S2 Gérer RH conf. avec droit travail & inst. rep. pers.
              • BGHBU39 - Relations sociales
              • BGHBU42 - La GRH au quotidien : les essentiels de la gestion du perso.
            • BGHBK05 - BCC5 S2 Comp. enj. orga. & comp. hum. pour GRH pert. & cont.
              • BGHBU45 - Management transversal et transformation digitale
              • BGHBU48 - Stratégies des organisations et grands enjeux contemporains
        • BGH5H1W - M2 GRH FA/FC Talents
          • BGHCSAA - Semestre 3 Master 2 GRH parcours TALENTS option FA/FC
            • BGHCK01 - BCC1 S3 Dév. une connai. app. des règles de gest. du perso.
              • BGHCU06 - Droit du travail, conditions de travail, santé au travail
                • BGHC06A - Droit du travail
                • BGHC06B - Conditions de travail et santé au travail
            • BGHCK02 - BCC2 S3 Concev. & piloter prat. de gest. de carr. & rémun.
              • BGHCU07 - Eval, gest des carrières et des talents, rémunération
                • BGHC07A - Evaluation, carrière et gestion des talents
                • BGHC07B - Gest des rémunérations et internatio. des RH
            • BGHCK03 - BCC3 S3 Concev. & pilot. des prat. de recrut. & de formation
              • BGHCU08 - Gestion des compétences et des talents
                • BGHC08A - Gestion de la formation et développement des talents
                • BGHC08C - Recrutement et développement de la marque employeur
            • BGHCK04 - BCC4 S3 Dév. cult. manag. & contrib. dév. cult. orga. resp.
              • BGHCU09 - Accompagnement des managers et gestion d'équipe
                • BGHC09A - Dév. personnel / Tech. de recrutement / Team building
                • BGHC09D - Accompagnement des managers
            • BGHCK05 - BCC5 S3 Comprendre & conduire le changement dans l'orga.
              • BGHCU10 - Transformations de l'entreprise à l'ère numérique
                • BGHC10A - SIRH et digitalisation de la fontion RH
                • BGHC10B - Gestion du changement
          • BGHDSAA - Semestre 4 Master 2 GRH parcours TALENTS option FA/FC
            • BGHDK01 - BCC6 S4 Analyser la strat. RH de l'entreprise & y contribuer
              • BGHDU21 - Management stratégique et GRH en contexte
                • BGHD21A - Stratégie et compétences d'entreprises
                • BGHD21B - GPEC, gestion des compétences et employabilité
                • BGHD21C - GRH en contexte
            • BGHDK02 - BCC7 S4 An. une prob. dans l'orga. prop. des sol. & les com.
              • BGHDU24 - Professionnalisation, mémoire et stage
                  UE projet tutoré/mémoire 
                  UE de stage 
                • BGHD06A - Méthodo. mémoire, tech. de recherche, mémoire et soutenance
                    UE projet tutoré/mémoire 
                    UE de stage 
                • BGHD24A - Mémoire et soutenance
      • BGH5H2 - Parcours type Talents - Option Groupe mixte
        • BGH41TW - Master 1 mention GRH - Option Groupe mixte
          • BGHASAT - Semestre 1 Master 1 Gestion des ressources humaines Gr mixte
            • BGHAK01 - BCC1 S1 Dév. méth. : men. enq. an. don. man. out. num. comm.
              • BGHAU17 - Techniques d'enquêtes quantitatives pour RH & recherche
                  UE mener un projet de recherche avec une démarche scientifique 
              • BGHAU20 - Pilotage RH et contrôle de gestion sociale
              • BGHAU23 - Anglais 1
            • BGHAK02 - BCC2 S1 Conc. & dép. strat. & prat. GRH art. cont. int./ext.
              • BGHAU26 - GRH 1 : Fonction RH, stratégie RH et GPEC
              • BGHAU29 - GRH 2 : GRH et acquisition des compétences
            • BGHAK03 - BCC3 S1 Se professionnaliser : déc. monde pro déf. proj. pro
              • BGHAU32 - Cond. un projet de rech. & d'accomp. des changements orga. 1
                  UE projet tutoré/mémoire 
                  UE mener un projet de recherche avec une démarche scientifique 
              • BGHAX01 - 1 UE à choisir parmi 2
                • BGHAU35 - ESS et RSE
                • BGHAU38 - Conseil et démarches d'intervention
                    UE mener un projet de recherche avec une démarche scientifique 
            • BGHAK04 - BCC4 S1 Gérer RH conf. avec droit travail & inst. rep. pers.
              • BGHAU41 - Droit du travail
                • BGHA41A - Connaître le droit du travail
                • BGHA41B - Mettre en pratique le droit du travail
            • BGHAK05 - BCC5 S1 Comp. enj. orga. & comp. hum. pour GRH pert. & cont.
              • BGHAU44 - Théories des organisations
              • BGHAU47 - Management et comportement organisationnel
          • BGHBSAT - Semestre 2 Master 1 Gestion des ressources humaines Gr mixte
            • BGHBK01 - BCC1 S2 Dév. méth. : men. enq. an. don. man. out. num. comm.
              • BGHBU15 - Communication
              • BGHBU18 - Structuration et exploitation des bases de données sociales
              • BGHBU21 - Anglais 2
            • BGHBK02 - BCC2 S2 Conc. & dép. strat. & prat. GRH art. cont. int./ext.
              • BGHBU24 - GRH 3 : Gestion des parcours professionnels
              • BGHBU27 - GRH 4 : Qualité de vie et conditions de travail
              • BGHBU30 - Economie du travail
            • BGHBK03 - BCC3 S2 Se professionnaliser : déc. monde pro déf. proj. pro
              • BGHBU33 - Cond. un projet de rech. & d'accomp. des changements orga. 2
                  UE projet tutoré/mémoire 
                  UE mener un projet de recherche avec une démarche scientifique 
                  UE - initiation à la recherche / mémoire 
                • BGHB33A - Méthode de la recherche qualitative
                    UE projet tutoré/mémoire 
                • BGHB33B - Diagnostic organisationnel
                    UE projet tutoré/mémoire 
              • BGHBU36 - Projet professionnel et découverte métiers GRH et management
                  UE insertion professionnelle 
            • BGHBK04 - BCC4 S2 Gérer RH conf. avec droit travail & inst. rep. pers.
              • BGHBU39 - Relations sociales
              • BGHBU42 - La GRH au quotidien : les essentiels de la gestion du perso.
            • BGHBK05 - BCC5 S2 Comp. enj. orga. & comp. hum. pour GRH pert. & cont.
              • BGHBU45 - Management transversal et transformation digitale
              • BGHBU48 - Stratégies des organisations et grands enjeux contemporains
        • BGH5H2W - Master 2 GRH Parcours type Talents - Option Groupe mixte
          • BGHCSAA - Semestre 3 Master 2 GRH parcours TALENTS option Gr mixte
            • BGHCK06 - BCC1 S3 Dév. une connai. app. des règles de gest. du perso.
              • BGHCU01 - Droit du travail, conditions de travail, santé au travail
                • BGHC01B - Conditions de travail et santé au travail
                • BGHC01C - Droit du travail
            • BGHCK07 - BCC2 S3 Concev. & piloter prat. de gest. de carr. & rémun.
              • BGHCU02 - Eval., gest. des carrières et des talents, rémunération
                • BGHC02A - Evaluation, carrière et gestion des talents
                • BGHC02B - Gest des rémunérations et internationalisation des RH
            • BGHCK08 - BCC3 S3 Concev. & pilot. des prat. de recrut. & de formation
              • BGHCU03 - Gestion des compétences et des talents
                • BGHC03A - Gestion de la formation et développement des talents
                • BGHC03C - Recrutement et développement de la marque employeur
            • BGHCK09 - BCC4 S3 Dév. cult. manag. & contrib. dév. cult. orga. resp.
              • BGHCU41 - Accompagnement des managers et gestion d'équipe
                • BGHC41A - Développement personnel / Team building
                • BGHC41B - Gestion responsable des RH
            • BGHCK10 - BCC5 S3 Comprendre & conduire le changement dans l'orga.
              • BGHCU05 - Transformations de l'entreprise à l'ère numérique
                • BGHC05A - SIRH et digitalisation de la fonction RH
                • BGHC05B - Gestion du changement
          • BGHDSAA - Semestre 4 Master 2 GRH parcours TALENTS option Groupe mixte
            • BGHDK03 - BCC6 S4 Analyser la strat. RH de l'entreprise & y contribuer
              • BGHDU27 - Management stratégique des RH
                • BGHD27A - Stratégie et compétences d'entreprises
                • BGHD27B - GPEC, gestion des compétences et employabilité
            • BGHDK04 - BCC7 S4 Ana. & compr. comp. & prat. dans diff. types d'orga.
              • BGHDX04 - Option : la GRH en pratique
                • BGHDU30 - Option FI : la GRH en contexte
                • BGHDU33 - Option Alternance : Comprendre comportements en entreprise
            • BGHDK05 - BCC8 S4 An. une prob. dans l'orga. prop. des sol. & les com.
              • BGHDU36 - Professionnalisation, mémoire et stage
                  UE projet tutoré/mémoire 
                • BGHD36A - Professionnalisation et techniques de la GRH
                    UE projet tutoré/mémoire 
                • BGHD36B - Méthodologie du mémoire
                    UE projet tutoré/mémoire 

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